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作者:6S管理咨询公司 发布时间:2024-06-28 14:19:35 人气:0
摘要:S培训记录表通常会详细记录培训的相关信息,以下是一个基于参考文章内容的5S培训记录表示例:5S培训记录表一、基本信息培训日期:XXXX年XX月XX日培训地点:XXX负责人:XXX组织部门:XXX部门主讲人:XXX培训人数...
S培训记录表通常会详细记录培训的相关信息,以下是一个基于参考文章内容的5S培训记录表示例:
5S培训记录表
一、基本信息
培训日期:XXXX年XX月XX日
培训地点:XXX
负责人:XXX
组织部门:XXX部门
主讲人:XXX
培训人数:XX人
培训对象:管理人员/设备操作员工/其他(具体根据培训对象填写)
培训课时:XX小时
二、培训内容
5S含义与重要性
整理(Seiri):区分必需品和非必需品,现场不放置非必需品。
整顿(Seiton):将物品有序排列,确保能在短时间内找到所需物品。
清扫(Seiso):保持工作区干净整洁,包括设备的清洁和维护。
清洁(Seiketsu):制定清洁标准,培养良好的工作环境卫生习惯。
素养(Shitsuke):培养良好的个人素质和工作态度,巩固5S管理的成果。
5S实施步骤和方法
详细介绍每个S的实施细节和方法。
提供实际案例和经验分享。
培养适应5S管理的意识
强调每个员工参与5S管理的重要性。
讨论5S管理如何影响个人和团队的绩效。
分享如何培养良好的工作习惯和保持整洁有序的工作环境。
三、培训方式
交互式教学方法:
培训讲座:介绍5S现场管理的概念、步骤和方法。
小组讨论:员工分组讨论实施5S现场管理的挑战和解决方案。
角色扮演:模拟5S现场管理的实际工作场景,让员工实践和运用所学知识。
培训测验:通过选择题、问答等方式进行培训效果评估。
四、培训评估
培训前测评:了解员工关于5S现场管理的基本知识和意识水平。
培训期间观察:培训师观察员工的参与度和理解程度,及时给予指导和反馈。
培训后测评:评估员工对于5S现场管理的掌握程度和培训效果。
五、其他
备注:记录任何与培训相关的额外信息或注意事项。
这个示例提供了一个基本的框架,实际的5S培训记录表可能会根据具体需求进行调整和补充。
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